Лаборатория
«Гуманитарные Технологии»

Разработка тестов для оценки персонала, консалтинг в сфере HR

Новости

image
01.12.2021

Қызметкерлерді тестілеу

«Қызметкерлерді тестілеу» — с казахского переводится как «тестирование персонала». К апробации тестов именно на этом языке приступили наши партнёры из рекрутингового агентства Optimum Recruitment&Executive Search.

Читать подробнее
image
10.11.2021

ВЕБИНАР: Как улучшить обслуживание клиентов через тестовую оценку персонала

18 Ноября 2021 приглашаем на встречу, посвященную роли тестовой оценки в выявлении скрытых признаков выгорания, напрямую влияющих на клиентоориентированность и качество работы с клиентами.

Читать подробнее
image
01.11.2021

Система разработки тестов Maintest Pro: новые тарифы и возможности

Maintest Pro совершенствуется. Разработан новый тип тестовых заданий, обновлен статистический блок и учебные материалы. С 1 ноября применяем гибкие тарифы использования системы.

Читать подробнее
image
29.09.2021

Статья: Зачем учиться интерпретировать результаты тестирования персонала, и как обучение помогает принимать кадровые решения

В новой статье специалист по оценке и обучению HT Lab, Анна Михмель, рассказала, зачем HR-специалистам проходить обучение по интерпретации результатов тестирования персонала, и как это помогает в принятии решений по сотрудникам и кандидатам. В статье разберём отчёты трёх кандидатов и покажем, как на их основе сделать правильный выбор.

Читать подробнее
image
23.09.2021

Статья: Как эффективно отбирать сотрудников на массовые позиции

В новой статье поговорим о трёх инструментах оценки линейного персонала: FrontStaff, BackStaff и WorkStaff. Расскажем, какие компетенции и способности измеряют тесты, для каких профессий применимы и покажем примеры интерпретации результатов тестирования

Читать подробнее
image
26.08.2021

Статья: Формирование кадрового резерва в организации

В новой статье специалист по оценке и обучению HT Lab, Анна Михмель, рассказала, как сформировать внутренний кадровый резерв компании с пользой для бизнеса и сотрудников.

Читать подробнее
image
13.08.2021

Вебинар-дискуссия: Тесты интеллекта VS тесты на оценку личностных компетенций: когда и что лучше работает?

- Для каких позиций высокий интеллект и его оценка играет решающую роль? - Как показать бизнесу ценность тестовой оценки личностных компетенций сотрудников? - Преимущества и недостатки каждого из методов (оценка интеллекта / компетенций): какой выбрать? РЕГИСТРАЦИЯ

Читать подробнее
image
12.08.2021

Третий ASSESSMENT SHOWROOM от ШТАТ

26 августа состоится конференция журнала ШТАТ. В 11.20 Александр Горбачёв выступит с темой "Тест-Ассессмент – методология комплексной оценки управленцев и ключевых сотрудников". РЕГИСТРАЦИЯ

Читать подробнее
image
04.08.2021

Статья: Оценить за 25 минут. Как быстро отобрать линейных сотрудников по пяти базовым компетенциям

В новой статье подробно рассказываем о методике оценки линейного персонала по пяти базовым компетенциям — Большая Пятёрка Компетенций. Вы узнаете: для каких HR-задач подходит тест, какие отчёты предоставляет, как интерпретировать результаты и как тест можно кастомизировать под конкретную компанию.

Читать подробнее
image
28.07.2021

Статья: 5 типов токсичных сотрудников, которые вредят бизнесу: как их выявить с помощью тестовой оценки

В новой статье расскажем о пяти типах токсичных сотрудников, о способе их выявить и что делать, чтобы обратить их вредные качества в полезные для компании.

Читать подробнее